2025年10月25日 / 最終更新日時 : 2025年8月28日 kakusa 未分類 実際に現場を見てから始めてみませんか 訪問看護師として働くか迷っている方へ。現場見学やオンライン相談で不安を解消し、利用者宅でのケアやスタッフの雰囲気を知ることから始めましょう。病院では得られない発見や学びが待つ訪問看護の第一歩を紹介。
2025年10月18日 / 最終更新日時 : 2025年8月28日 kakusa 未分類 訪問看護師に求められる力とは 訪問看護師に必要な力を解説。観察力や判断力、急変時のリスク管理、他職種との連携力、利用者と家族に寄り添う姿勢、学びを前向きに活かす姿勢など、一人で訪問するからこそ求められるスキルを紹介します。
2025年10月11日 / 最終更新日時 : 2025年8月28日 kakusa 未分類 訪問看護師に向いている人の特徴を解説 訪問看護師に向いている人の特徴を紹介。臨機応変な対応力、利用者との近い関わりを望む気持ち、コミュニケーション力、生活支援やご家族との会話に抵抗がないことなど、在宅で求められる適性をまとめました。
2025年10月4日 / 最終更新日時 : 2025年8月28日 kakusa 未分類 訪問看護の特徴をわかりやすく解説 訪問看護の特徴をわかりやすく整理。ご自宅でのケア、家族との関わり、急変リスクへの対応、医療行為から生活支援まで幅広い業務内容、そして多職種との連携など、病院勤務とは異なる在宅看護の実際を解説します。
2025年9月27日 / 最終更新日時 : 2025年8月28日 kakusa 未分類 訪問看護師に求められる力と働き方を知ろう 訪問看護は病院勤務とは違い、利用者さんの自宅で一人で判断する場面も多い仕事です。訪問看護師に求められるスキルや働き方の特徴を解説し、在宅ならではの役割やチーム連携の大切さについて紹介します。
2025年9月20日 / 最終更新日時 : 2025年8月4日 kakusa 介護 地域を支えるチームの力 医療連携・ICT活用・働きやすさへの挑戦🤝🌱💻 医療連携の強化、ICT・AI活用による業務効率化、多職種連携、働きやすい職場づくり——事業所が進める取り組みを一挙紹介。変化を恐れず挑戦し続けるチームが、地域全体を支えるケアマネジメントを実現しています。
2025年9月13日 / 最終更新日時 : 2025年8月4日 kakusa 介護 変化を力に変える！拡大するケアマネチームと働きやすさへの挑戦🌱🤝 事業所拡大に伴いスタッフが増える中、環境整備とチームワークで課題を解決。事務員配置やICT活用でケアマネ業務を軽減し、相談しやすい職場づくりを推進。働きやすい環境が利用者の安心にも直結しています。
2025年9月6日 / 最終更新日時 : 2025年8月4日 kakusa 介護 業務をもっとスムーズに ICT・AI活用と多様なスタッフがつくる支援の未来💻🤝 ICTやAIの導入でケアマネ業務が効率化。議事録自動化やプラン整理により、利用者と向き合う時間が増加。さらに看護師・ソーシャルワーカー・介護職など多様な専門職が集まり、それぞれの強みを活かして柔軟な支援を実現しています。
2025年8月30日 / 最終更新日時 : 2025年8月4日 kakusa 介護 地域を支える新しい力 医療連携に強いケアマネチームの取り組み🏥🤝 医療資格を持つスタッフが集まる事業所では、看護師やソーシャルワーカーの経験がケアマネ業務に活かされ、多角的な視点から支援が可能に。医療連携が強化されたことで、退院支援や急な体調変化にも安心感のある対応を実現しています。
2025年8月23日 / 最終更新日時 : 2025年6月27日 kakusa 介護 退院前カンファレンスの参加メンバーと会議の進め方 退院前カンファレンスの参加メンバーを詳しく紹介。病院側と在宅側の専門職が協力し、退院後の生活を支える準備を進める重要な打ち合わせを、現役ケアマネが実例を交えて解説します。
